隨著天氣溫度的升高，火災隱患也成為企業(yè)安全管理的重點，3月18日，南通揚子碳素股份有限公司開展了消防安全專項檢查。 檢查人員深入到公司各生產工序、食堂、休息室、辦公大樓、倉庫及廠外各出租店鋪，...
第九屆中國數控機床展將于2016年4月11日至15日在上海新國際博覽中心舉行。本屆CCMT2016展會主題定位：新環(huán)境·新格局·新作為，該主題準確、鮮明地反映了我國機床工具產業(yè)發(fā)展和產業(yè)市場的時代特征，突出CCMT2...
為進一步減少人為操作失誤，提高行車安全運行水平，今年以來，南通揚子碳素股份有限公司各生產工序強化行車工標準化操作，要求職工時刻繃緊安全之弦，把安全標準化操作當成習慣。 公司要求職工嚴格遵守崗位...
為積極倡導綠色環(huán)保理念， 3月12日作為第38個國際植樹節(jié)，乾通物業(yè)萬濠星城物管處于當天舉辦了首屆“我和樹兒有個約定”的植樹活動，主題為“多一份關愛，多一份呵護，從我做起，愛護一草一木”，得到了廣大業(yè)主的積...
近日，南通揚子碳素股份有限公司召開2016年2月經濟運行分析會。會上，計劃財務部從產、銷、存、成本、質量等十個內容，深入全面地對公司2016年1—2月份各項經濟指標、面臨的形勢、解決措施和辦法等方面進行了詳細分析，各...
3月份總經理安全日活動的主題是“按規(guī)章制度做事”。按照活動組織要求，3月13日，南通江山農藥化工股份有限公司部分公司領導、部門負責人分組對各生產工廠以及運保中心進行了檢查。 公司總經理薛健全程...
為真正發(fā)揮班組在企業(yè)發(fā)展建設中的基礎作用，近年來，南通揚子碳素股份有限公司工會不斷創(chuàng)新方式、方法，班組建設工作收到較好效果。 一是健全制度。公司工會為不斷規(guī)范班組行為，細化班組管理，首先從建章...
“形勢雖然嚴峻，但我們更要看到希望，要堅定信心，一定會戰(zhàn)勝困難，迎來企業(yè)的春天。”南通揚子碳素股份有限公司黨委書記劉明在其聯系點形勢教育專題會議上如是說。 自2月底，針對企業(yè)現時期壓力和困境，...
隨著全國“兩會”的勝利召開，南通揚子碳素股份有限公司廣大干部職工也高度關注大會的盛況，通過各種媒體積極了解大會相關信息，特別是關注國家“十三五”發(fā)展戰(zhàn)略的相關內容。 公司廣大干部職工對大會給予...
今年以來，南通電子口岸創(chuàng)新推動加貿轉型升級，打造加工貿易“單一窗口，服務外貿企業(yè)創(chuàng)新通關。1-2月份，電子口岸平臺手冊設立、變更（延期）無紙化辦理共2052本，無紙化辦理達95%以上，進一步簡化了企業(yè)辦理流程，提高了...
2月25日下午，南通江山農藥化工股份有限公司在西區(qū)5號會議室召開了2016年度檔案工作會議。公司專兼職檔案人員共21人參加了會議。南通市檔案局業(yè)務指導處楊惠娟處長應邀出席會議并對工程項目檔案的管理工作進行了培訓。 ...
春節(jié)收假后，為了盡快使特種車輛投入正常的工作運行中，南通揚子碳素股份有限公司把特種車輛維護保養(yǎng)隱患排查作為近期安全工作重點，認真開展特種車輛維護保養(yǎng)隱患排查活動，防止特種車輛事故發(fā)生，保障特...
1月28日,產控集團召開了2016年度經營工作會議，集團總經理陸強新代表領導班子作了題為《改革攻堅，調優(yōu)結構促轉型；穩(wěn)中求進，激發(fā)活力謀發(fā)展》的經營工作報告，相關投資企業(yè)進行了交流發(fā)言。會議表彰了2015年度目標任務...
新春伊始，南通揚子碳素股份有限公司把全面預算管理作為降本增效、減虧止滑的重要手段，按照“細測算、全覆蓋、剛執(zhí)行”的原則，不斷將全面預算工作向縱深推進。 揚子碳素結合自身實際，將今年的經營指標進...
1月份，南通江山農藥化工股份有限公司共收到各部門提交的合理化建議23條，生產管理中心組織對其中9條推薦參評的合理化建議進行了評審。 經評審，氯堿事業(yè)部吳建楊、施宸、戴金華提出的“富硝加堿量控制...
3月4日“產控愛心幫扶基金”職工義賣活動在環(huán)西文化廣場展開，南通信息化建設發(fā)展有限公司作為愛心幫扶基金的成員單位，積極參與并完滿完成了此次義賣任務。 信發(fā)員工積極參與組織此次活動，上至領導下至...
為進一步創(chuàng)新學習機制，開拓視野，加強與兄弟科技園區(qū)之間的交流與合作，學習企業(yè)管理經驗和先進做法，提高產研院管理人員的業(yè)務素質和能力。3月1日—2日，南通產業(yè)技術研究院有限公司總經理沈風雷、副總經理沈峰、倪偉昊率各部門...
為切實做好全國“兩會”期間的信訪維穩(wěn)工作，南通揚子碳素股份有限公司“點線面”結合，綜合施治，積極為“兩會”的勝利召開營造和諧穩(wěn)定的良好環(huán)境。 公司按照“誰主管、誰負責”的原則，認真做好日常信訪...